وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبر الصدارة المستدامة إنها تبحث عن موظفين.
نتمنى نعين أشخاص مبدعين لتحقيق أهداف أخصائي موارد بشرية في الجزائر.
نبي نعين يمتلكون مهارات الابتكار.
المتطلبات هي:
قدرة على التعلم السريع.
إذا تشوف أنك مؤهل, نحن ننتظر بياناتك إلى إدارة التوظيف.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- مهارات التنظيم والتخطيط لتطوير استراتيجيات الموارد البشرية
- مهارات التقييم والتطوير الوظيفي
- القدرة على تعزيز بيئة العمل الإيجابية
- القدرة على تحليل البيانات المتعلقة بالأداء والتوظيف
- مهارات إدارة الموارد البشرية بفعالية

المهام:

- المشاركة في تطوير استراتيجيات الاحتفاظ بالموظفين
- تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات اللازمة
- معالجة الشكاوى والنزاعات داخل المؤسسة
- تنظيم ورش العمل التدريبية للموظفين
- إدارة جميع جوانب الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف والتطوير

الانشطة الوظيفية

- خبرتك العملية تؤهلك تفهم متطلبات الوظيفة وتتعامل معها بمرونة
- التفكير الاستراتيجي يحتاج إنك تحلل البيانات كويس وتاخد قرارات بناءً على رؤية واضحة
- احصل على رواتب مغرية تعزز من استقرارك المالي ونموك المهني.
- تسعى الشركة لتقديم حزم تعويضات مغرية لجذب وتطوير الكفاءات المتميزة.
- تقدم معلومات تجذب الانتباه وتخلي الناس يشاركوا في النقاش

القدرات المطلوبة

- إجادة استخدام التكنولوجيا: الكفاءة في استخدام الأدوات والبرامج التقنية.
- الشركة تمنح الموظفين حرية في تعديل أوقات العمل.
- لا تنسَ إدخال معلومات الاتصال الصحيحة في نموذج التقديم.
- يجيد التعبير عن نفسه ويحرص على الاستماع الجيد للآخرين
- تُعتبر الخبرة السابقة في المجال جزءًا أساسيًا عند تقييم المرشحين.

وظائف موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة