القيادة
المعرفة بالقوانين
القدرة على العمل تحت الضغط

المهام:

تنظيم البرامج التدريبية
تقديم الدعم الإداري
تحسين العلاقات الداخلية


الانشطة الوظيفية

- استخدام الأدوات التكنولوجية بكفاءة وفاعلية.
- تستخدم الأدوات الصح عشان تخلص الشغل بسرعة وكفاءة
- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- سيطر على مشاعرك وما تخلي الضغوط تأثر على تصرفاتك في الشغل
- إحنا واثقين في قدرتك على الابتكار والإبداع.

القدرات المطلوبة

- تُحدد المكافآت بناءً على نتائج الأداء وتقييم الموظف.
- هتاخد علاوات شهرية بتحفزك تدي أحسن ما عندك.
- التعلم المستمر وتطوير الذات: دايم عنده رغبة يتعلم شيء جديد ويطور نفسه
- تحديد الأولويات وإدارة الوقت: الاستفادة القصوى من الوقت المتاح لتحقيق الأهداف.
- الدقة في العمل: الانتباه إلى التفاصيل لضمان جودة العمل.

وظائف Gestionnaire du personnel بالجزائر - وظائف الجزائر">

وظائف الجزائر

وظائف Gestionnaire du personnel

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مدير موارد بشرية
اسم المعلن شركة المستقبل المتواصل
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة الجزائر
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 43250 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

نحن ندور المستقبل المتواصل إن عندها وظائف متاحة بخصوص تخصص المجموعة.

ندور على محترفين علشان يتحقق النجاح مدير موارد بشرية في مدينة الجزائر.

نتمنى نشوف يتميزون بـ العمل مع الفريق لضمان تحقيق النتائج.

المؤهلات المطلوبة هي:
إجادة استخدام, خبرة في استراتيجيات العمل.
كذلك الرغبة في التعلم لتحقيق الأهداف.

نحرص على توفير فرص للتطوير تشمل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموح للعمل معنا, نتطلع لاستقبال سيرتك الذاتية إلى الجهة المعنية.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

القيادة
المعرفة بالقوانين
القدرة على العمل تحت الضغط

المهام:

تنظيم البرامج التدريبية
تقديم الدعم الإداري
تحسين العلاقات الداخلية


الانشطة الوظيفية

- استخدام الأدوات التكنولوجية بكفاءة وفاعلية.
- تستخدم الأدوات الصح عشان تخلص الشغل بسرعة وكفاءة
- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- سيطر على مشاعرك وما تخلي الضغوط تأثر على تصرفاتك في الشغل
- إحنا واثقين في قدرتك على الابتكار والإبداع.

القدرات المطلوبة

- تُحدد المكافآت بناءً على نتائج الأداء وتقييم الموظف.
- هتاخد علاوات شهرية بتحفزك تدي أحسن ما عندك.
- التعلم المستمر وتطوير الذات: دايم عنده رغبة يتعلم شيء جديد ويطور نفسه
- تحديد الأولويات وإدارة الوقت: الاستفادة القصوى من الوقت المتاح لتحقيق الأهداف.
- الدقة في العمل: الانتباه إلى التفاصيل لضمان جودة العمل.

وظائف Gestionnaire du personnel بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف Gestionnaire du personnel