وظائف قطر

وصف الوظيفة

تقول الوفرة الدائمة إنها تبي تكمل فريقها في قسم التوظيف تحتاج أشخاص مميزين رئيس قسم التوظيف في الدوحة.

نتمنى نشوف محترفين في مجالاتهم يمتلكون مهارات العمل الجماعي لتحقيق الأهداف.

الشروط هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة بـ الشغل.
ومطلوب الرغبة في التعلم لتحقيق نجاح المشاريع.

نحرص على تقديم مكافآت جيدة بما في ذلك إجازات مدفوعة.

إذا كنت طموح لتكون جزء من فريقنا, نتمنى نشوف معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
نتمنى لك كل التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على التوجيه والتدريب للموظفين الجدد
- القدرة على إدارة الميزانيات والموارد بكفاءة
- مهارات الابتكار في استراتيجيات التوظيف
- مهارات التخطيط الاستراتيجي لعمليات التوظيف
- القدرة على قيادة فرق التوظيف وتحقيق النتائج

المهام:

- إدارة فريق التوظيف وتوزيع المهام
- الإشراف على عمليات التوظيف وتحليل النتائج
- تحسين العمليات بناءً على الملاحظات والدروس المستفادة
- مراقبة الاتجاهات في سوق العمل وتحليل تأثيرها
- تقديم التقارير للإدارة حول تقدم التوظيف

الانشطة الوظيفية

- راتبك هيتحدد على حسب شغلك وأدائك المميز.
- يشوف حلول للمشاكل ويفكر بطريقة عملية.
- لو عندك طموح وعاوز تحديات، المكان ده ليك.
- العمل بجدية وتقديم أفضل النتائج اعتماداً على الحافز الداخلي دون متابعة مستمرة
- تتميز الشركة برواتب تنافسية جداً مقارنة بسوق العمل.

القدرات المطلوبة

- يتحمل ضغط الشغل وينظم وقته بدون توتر.
- تُقدَّر الخبرة العملية المتقدمة كميزة إضافية عند التقييم للتوظيف.
- تشمل حوافز الأداء مكافآت مالية لتحفيز التميز في العمل.
- التقييم الاحترافي يحتاج تحليل دقيق للأداء وتقديم اقتراحات عملية للتطوير
- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لمراجعة الكفاءات وتحقيق أهداف النمو.

فرص عمل في التوظيف بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة